鎰辰集團(tuán)第一期“信息化系統(tǒng)建立及推進(jìn)”表彰儀式于2019年1月8日在廣州鎰辰舉行。集團(tuán)董事長(zhǎng)陳曉吾先生親自為信息化系統(tǒng)推進(jìn)工作中做出突出貢獻(xiàn)的先進(jìn)代表進(jìn)行頒獎(jiǎng)，以示鼓勵(lì)。

獲獎(jiǎng)名單：

一等獎(jiǎng)（卓越獎(jiǎng)）：侯曉燕

二等獎(jiǎng)（優(yōu)秀獎(jiǎng)）：謝生庭、李樹國(guó)、雷  通

三等獎(jiǎng)（貢獻(xiàn)獎(jiǎng)）：莫延它、梁少華、林景霞、張亞蘭、郭翠瓊

（背景）為進(jìn)一步提升公司信息技術(shù)應(yīng)用水平，增強(qiáng)創(chuàng)新活力，形成發(fā)展新動(dòng)力，在集團(tuán)管理層的高度支持與信息化中心的不懈努力下，鎰辰信息化建設(shè)（ERP、OA、MES等）已快速進(jìn)入系統(tǒng)搭建環(huán)節(jié)。

團(tuán)結(jié)一心，信息革命

信息化建設(shè)的目的是升級(jí)員工辦公工具，提高生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)效率，降低經(jīng)營(yíng)成本與風(fēng)險(xiǎn)，進(jìn)一步提高市場(chǎng)核心競(jìng)爭(zhēng)力，充分發(fā)揮集團(tuán)產(chǎn)業(yè)鏈的優(yōu)勢(shì)。

鎰辰信息化是為管理服務(wù)的，這不僅僅是一個(gè)技術(shù)性問(wèn)題，更是需要通過(guò)集團(tuán)各級(jí)員工團(tuán)結(jié)一致，真正做到應(yīng)用現(xiàn)代信息技術(shù)與鎰辰的發(fā)展規(guī)劃、業(yè)務(wù)流程、組織結(jié)構(gòu)、管理制度等密切融合，實(shí)現(xiàn)“鎰辰化”的信息革命。

 頒獎(jiǎng)-現(xiàn)場(chǎng)

先進(jìn)代表受獎(jiǎng)后表示對(duì)集團(tuán)的感謝，表示在鎰辰信息化的建設(shè)工作磨礪中提高了自我認(rèn)識(shí)，在企業(yè)不斷創(chuàng)新改革的形式下，自我也需要不斷“進(jìn)化”，否則難以跟上企業(yè)的發(fā)展步伐，終將是會(huì)被淘汰的。

據(jù)對(duì)先進(jìn)代表的采訪，信息化建設(shè)的工作需統(tǒng)籌規(guī)劃，分布實(shí)施，建設(shè)工作是幾個(gè)復(fù)雜的系統(tǒng)工程，是不能一蹴而就的，引進(jìn)先進(jìn)技術(shù)產(chǎn)品是手段，消化、吸收、融合，自主創(chuàng)新才是目的，在技術(shù)創(chuàng)新的同時(shí)須注重實(shí)效。

頒獎(jiǎng)-先進(jìn)代表

齊力建設(shè)，共享榮譽(yù)

從鎰辰信息化突破口的實(shí)際工作來(lái)講，信息化數(shù)據(jù)取自于源頭，真實(shí)、有效，與鎰辰業(yè)務(wù)現(xiàn)狀相結(jié)合，重新梳理業(yè)務(wù)流程，以目前管理最薄弱的環(huán)節(jié)、最需要解決的環(huán)節(jié)作為突破口，帶動(dòng)企業(yè)整體管理水平的上升。

良好素養(yǎng)的團(tuán)隊(duì)是信息化建設(shè)穩(wěn)步進(jìn)行的重要保障，建立起企業(yè)信息化建設(shè)培訓(xùn)體系，使每一位員工都能學(xué)習(xí)和掌握信息系統(tǒng)技術(shù)，實(shí)現(xiàn)資源和知識(shí)共享，同時(shí)將員工的經(jīng)驗(yàn)與技術(shù)轉(zhuǎn)化成企業(yè)內(nèi)部資源，齊力建設(shè)，不斷創(chuàng)新。

頒獎(jiǎng)-先進(jìn)代表

積極培訓(xùn)，培養(yǎng)人才

人才是鎰辰的根本，更是鎰辰信息化建設(shè)的根本。鎰辰式信息化革命成功與否最終取決于員工及其素質(zhì)，目前公司把加強(qiáng)培訓(xùn)作為鎰辰信息化建設(shè)的一項(xiàng)基礎(chǔ)，有針對(duì)性地設(shè)計(jì)培訓(xùn)方案，增強(qiáng)培訓(xùn)時(shí)效性。

頒獎(jiǎng)-先進(jìn)代表

管理創(chuàng)新，順利實(shí)施

鎰辰信息化建設(shè)絕不是簡(jiǎn)單地利用現(xiàn)代信息技術(shù)系統(tǒng)代替現(xiàn)行人工管理的過(guò)程，而是一個(gè)由表及里的，涉及到改善和優(yōu)化企業(yè)管理的創(chuàng)新過(guò)程，采用現(xiàn)行創(chuàng)新的管理想法與系統(tǒng)相糅合。

建立起新的信息管理制度，確保信息化工作長(zhǎng)期、穩(wěn)定協(xié)調(diào)地向前發(fā)展，鎰辰的實(shí)踐表明，信息系統(tǒng)安全管理制度、獎(jiǎng)懲考核制度等，一切從實(shí)際出發(fā)，便于操作執(zhí)行，逐漸完善配套，使信息化工作有章可循，制度化順利開展。

頒獎(jiǎng)-先進(jìn)代表

新征程

信息化建設(shè)不僅是鎰辰發(fā)展過(guò)程中的一次技術(shù)革命，更是企業(yè)管理方式和管理思想的重大變革，是鎰辰大步向前的新征程開端，也是鎰辰實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展的重大課題，感謝為該課題積極奉獻(xiàn)的員工，祝賀獲獎(jiǎng)?wù)攉@此殊榮，再接再厲。